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移动公司入职体检不合格还会被录用吗?

中国移动想必大家都是耳熟能详的,国内三大运营商之一,一家非常不错的央企,因此有不少人都想在移动公司求得一份工作岗位,但是我们也知道,这样的大企业在招聘时要求也不低的,学历是最基本的硬性条件,然后还要面试和体检等环节,但是这里往往就有个环节最容易被大家所忽视,那就是体检,大部分人求职的环节都把精力放在笔试和面试上,体检都是放在最后才考虑的,但是小编要告诉大家的是,体检如今也是非常重要的,虽然看起来不起眼,但是作用至关重要!


像移动公司这样的央企,在体检方面的要求也是不低的,基本上都是参照公务员体检标准进行的,有人事组织安排通过面试的应聘者体检,由人事带队集体去指定的医院进行现场体检,也是很严格的,需要审核身份,核对身份证信息等,体检的项目也很多,像身高、体重、血压、眼科、五官科、内科、外科、抽血(血糖、血常规、肝功能、肾功能)、B超、心电图、胸透及尿常规等,具体的要看当地移动份公司的实际安排。


对于大部分人来说,只要平时身体保持在健康的水平,体检基本上都是不用担心的,不过,小编也相信可能会有极少一部分人因为一些原因,可能有个别项目不合格直接没办法通过体检的,有这种情况的最好提前去做一些相对应的调整,必要的话也要去医院去治疗,争取在正式体检前将各项指标都恢复到正常水平,确实是一些棘手问题短时间恢复不过来的,如果没有好的对策,那不妨试试一些帮助机构,像【体检先锋】都是不错的,有需要的可以去网上搜索看看。


要知道,现在的用人单位对于员工的身体健康状况都是很重视的,没有单位愿意录用一个身体不健康的员工来工作的,移动公司当然也不会例外,所以大家在体检的时候尽量保证都能一次性合格通过,避免后期不必要的麻烦,况且像这样的大公司岗位竞争也是很激烈的,应聘岗位的人也很多,“择优录用”这个道理相信大家也都明白,如果不合格多多少少都会对录用造成影响的!


最后,小编想说的是,现如今无论是移动公司还是其他的工作单位,用人单位对于新员工的健康状况都很关注,希望大家不要对体检掉以轻心,都要认真对待,确保在体检的时候能一次性合格通过!同时也希望大家在平时的生活和工作中也要时刻保重身体,毕竟身体健康才是最重要的!


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